{"id":5057,"date":"2016-04-06T11:39:56","date_gmt":"2016-04-06T09:39:56","guid":{"rendered":"http:\/\/cgtcantabria.org\/wp\/?p=5057"},"modified":"2016-04-06T11:39:56","modified_gmt":"2016-04-06T09:39:56","slug":"cgt-convoca-movilizaciones-en-el-sector-de-telemarketing","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/cgtcantabria.org\/wp\/?p=5057","title":{"rendered":"CGT convoca movilizaciones en el sector de telemarketing"},"content":{"rendered":"<p style=\"text-align: justify;\"><strong>El 5 de abril de 2016, se ten\u00eda que haber celebrado una nueva reuni\u00f3n de la Comisi\u00f3n Negociadora del Convenio. La semana pasada, por correo electr\u00f3nico, las empresas de Telemarketing agrupadas en su patronal ACE enviaron un mensaje a todos los sindicatos suspendiendo unilateralmente la reuni\u00f3n por \u201cproblemas de agenda\u201d.<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><a href=\"http:\/\/cgtcantabria.org\/wp\/wp-content\/uploads\/2016\/04\/309-tu_tienes_mucho_que_decir_WEB.jpg\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"aligncenter size-full wp-image-5058\" src=\"http:\/\/cgtcantabria.org\/wp\/wp-content\/uploads\/2016\/04\/309-tu_tienes_mucho_que_decir_WEB.jpg\" alt=\"309-tu_tienes_mucho_que_decir_WEB\" width=\"660\" height=\"305\" srcset=\"https:\/\/cgtcantabria.org\/wp\/wp-content\/uploads\/2016\/04\/309-tu_tienes_mucho_que_decir_WEB.jpg 660w, https:\/\/cgtcantabria.org\/wp\/wp-content\/uploads\/2016\/04\/309-tu_tienes_mucho_que_decir_WEB-300x139.jpg 300w\" sizes=\"auto, (max-width: 660px) 100vw, 660px\" \/><\/a>Desde CGT llevamos detectando a lo largo de muchas reuniones que la situaci\u00f3n ha llegado a un punto muerto. La patronal solo habla de reducir costes, incrementar la flexibilidad y la productividad, y se desentienden de la precariedad y el sufrimiento de l@s trabajadoras\/es. Reuni\u00f3n tras reuni\u00f3n se va pasando el tiempo sin avances porque la ACE solo est\u00e1 dispuesta a firmar un convenio a peor. Le va bien este contexto de salarios congelados y de nuevas pr\u00e1cticas explotadoras.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Desde CGT entendemos que ha llegado la hora de actuar en todos los centros de trabajo y que se empiece a escuchar nuestra voz. Otro convenio es posible y quienes somos la voz subcontratada de las grandes empresas tenemos mucho que decir.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">CGT, tras un proceso asambleario en sus secciones sindicales en todo el Estado, ha propuesto a todos los sindicatos presentes en la Mesa del Convenio el siguiente calendario de movilizaciones:<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">20 de abril: coincidiendo con la pr\u00f3xima reuni\u00f3n del Convenio, se convocar\u00e1n mesas y actos informativos en todos los centros de trabajo de todas las empresas de Telemarketing. Ser\u00e1 una jornada de participaci\u00f3n e informaci\u00f3n a los trabajadores sobre la situaci\u00f3n actual del Convenio Colectivo y sobre el futuro que nos espera de seguir as\u00ed las cosas.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">1 de mayo: CGT organizar\u00e1 grupos propios con acciones reivindicativas en las manifestaciones del D\u00eda del Trabajo convocadas en todo el Estado.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">6 de mayo: Paros de 1 hora por turno en todos los centros de trabajo de telemarketing del Estado incluyendo a los trabajadores contratados a trav\u00e9s de ETT.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Para estas propuestas y otras nos gustar\u00eda poder contar con el resto de sindicatos presentes en la mesa negociadora. Tras 16 meses sin convenio ha llegado la hora de decir basta.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">La lucha es el \u00fanico camino. Otro convenio es posible, t\u00fa tienes mucho que decir.<\/p>\n<p><strong>SIN EXCUSAS PARA LA UNIDAD SINDICAL<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Desde CGT hemos mantenido diversos contactos con el resto de organizaciones sindicales presentes en la mesa de convenio de cara a confluir en unas movilizaciones que se hacen imprescindibles. Este intercambio de puntos de vista se viene produciendo sobre todo en los \u00faltimos meses, siendo el \u00faltimo de estos contactos e intentos de confluencia el de ayer mismo, mediante una carta que pod\u00e9is ver \u00edntegramente en el c\u00f3digo QR que adjuntamos a este comunicado.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">No ha sido f\u00e1cil. Para tratar de llegar a esa confluencia hemos incluso obviado algunas cuestiones fuera de tono, como el \u00faltimo comunicado de UGT cuyo t\u00edtulo \u201cLos Anarcosindicalistas Rompen la Unidad Sindical\u201d, que ven\u00eda a responder a un comunicado de CGT sobre nuestra postura respecto del art\u00edculo 17 y los despidos por disminuci\u00f3n del volumen de llamadas, y que desde nuestro punto de vista es esencial que desaparezca del pr\u00f3ximo convenio porque se ha convertido en un coladero. En modo alguno hab\u00eda en aquel texto un ataque a ninguna organizaci\u00f3n sindical, as\u00ed como en ning\u00fan otro comunicado informativo sobre la negociaci\u00f3n del convenio que venimos repartiendo puntualmente en las empresas. Obviaban por otra parte que salvo UGT, el resto de sindicatos de la mesa negociadora defienden igualmente la supresi\u00f3n del art\u00edculo 17 porque, en palabras de CCOO, \u201cya no tiene sentido su redactado\u201d.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">La carta que ayer enviamos al resto de organizaciones sindicales viene precedida, en el caso de CCOO\/ UGT, de una reuni\u00f3n en febrero de este a\u00f1o en la que les manifest\u00e1bamos nuestra preocupaci\u00f3n por el estancamiento y maximalismo de la patronal en sus propuestas de cara al futuro convenio. En aquel momento nos indicaban que no ve\u00edan a\u00fan el momento oportuno para realizar movilizaciones, aunque entend\u00edan \u2013y as\u00ed lo expresaron- que hab\u00eda motivos suficientes para ello. Ante esta respuesta, desde CGT les indicamos que, en todo caso, pondr\u00edamos en su conocimiento el calendario de movilizaciones que llev\u00e1ramos a cabo cuando lo decidieran las asambleas de afiliados, a la espera de que valorasen si, pasado un tiempo, ese momento id\u00f3neo que no ve\u00edan a principios de a\u00f1o ahora s\u00ed hubiera llegado.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Pues bien, tras 16 meses de negociaci\u00f3n y 21 reuniones oficiales de la mesa negociadora de convenio sin una sola propuesta por parte de la patronal que ayude a mejorar las condiciones de los trabajadores y las trabajadoras, con constantes cambios de fecha en las reuniones sin ning\u00fan otro motivo que dilatar la negociaci\u00f3n, y sin dar respuesta a buena parte de las pretensiones de la parte social, desde CGT entendemos que ha llegado el momento de dar la palabra a l@s trabajadores\/as del sector.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Por todo lo anterior, hacemos un llamamiento p\u00fablico al resto de organizaciones presentes en la mesa de negociaci\u00f3n, as\u00ed como al resto de organizaciones sindicales presentes en las empresas del sector, de cara a confluir en unas movilizaciones que entendemos ineludibles llegado este momento y ante la actitud de la patronal que busca quitarnos derechos.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Entendemos que no basta con respaldar p\u00fablicamente unas movilizaciones y que la cosa se quede ah\u00ed. Pensamos que hay que trabajar entre tod@s en los centros de trabajo para que los trabajadores y trabajadoras secunden las movilizaciones y fundamentalmente paros, haciendo el mayor de los esfuerzos para explicar a los trabajadores y las trabajadoras que en este convenio nos jugamos mucho. Una movilizaci\u00f3n por un convenio que garantice una estabilidad y calidad en el empleo, y que permita vivir y tener futuro en \u00e9l.<\/p>\n<h3 style=\"text-align: center;\"><strong>Todos los derechos que tiene la clase trabajadora se han conseguido tras la lucha.<\/strong><\/h3>\n<h3 style=\"text-align: center;\"><strong>Es el momento de dar un paso al frente. Para avanzar hay que parar.<\/strong><\/h3>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>El 5 de abril de 2016, se ten\u00eda que haber celebrado una nueva reuni\u00f3n de la Comisi\u00f3n Negociadora del Convenio. 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